Matching CV / Offre
Adaptez votre CV à chaque offre — et voyez votre score monter.
Collez la fiche de poste : CVScore la compare à votre CV et vous montre, mot-clé par mot-clé, ce qui est présent, partiel ou absent. Un mot-clé que vous maîtrisez ? Ajoutez-le à vos compétences en un clic : le score de correspondance se recalcule aussitôt.
- Sur votre CV, créé ou importé
- Inclus dans Premium
- Le recalcul ne consomme rien
Score de match / 100
votre CV ↔ la fiche de poste
Mot-clé de l'offre
Vos compétences
Le problème
Chaque annonce a ses mots. Votre CV ne les a pas tous.
Un outil, une méthode, un intitulé : ce que l'offre demande, le recruteur le cherche dans votre CV. S'il ne le trouve pas, il ne fait pas le lien — et vous ne savez pas lequel manquait.
Des candidatures à côté du besoin
Parmi les entreprises qui peinent à recruter des cadres, 75 % citent le décalage entre les candidatures reçues et les profils recherchés. C'est leur première difficulté.
Le même CV partout rapporte moins
Adapté à l'offre, un CV mène à un entretien ou une offre dans 5,8 % des cas. Envoyé tel quel partout : 3,73 %.
Impossible à deviner seul
L'annonce mélange l'indispensable et le souhaitable. En relisant votre CV, vous ne voyez ni quel mot-clé pèse le plus, ni lequel manque.
La solution
CVScore compare votre CV à l'offre, mot-clé par mot-clé.
Ce que l'offre attend, classé par importance
CVScore tire de la fiche de poste les compétences et outils attendus, les classe essentiels, souhaités ou bonus, et vous montre ceux que votre CV contient déjà, en partie ou pas du tout.
Mots-clés de l'offre · Account Executive SaaS
● essentiel · présents · partiels · absents
Les reformulations, c'est vous qui les écrivez
Quand l'offre attend une expérience décrite autrement, CVScore propose une formulation. Il ne l'écrit pas dans votre CV : vous l'adaptez vous-même, seulement si c'est vrai.
Conseil à appliquer vous-même : CVScore ne l'écrit pas dans votre CV.
Une analyse par offre, retrouvée CV par CV
Chaque offre analysée reste rattachée au CV qui l'a reçue, avec son score : vous comparez, vous réutilisez vos meilleures formulations.
Analyses précédentes · CV commercial
Account Executive SaaS · Paris
Business Developer · Lyon
Inside Sales · Lille
Exemple.
Comment ça marche
Trois étapes, et votre CV parle la langue de l'offre.
Votre CV, créé sur CVScore ou importé
Le matching travaille sur un CV de votre espace : c'est ce qui permet d'y ajouter un mot-clé. Un PDF importé devient un CV modifiable.
Collez la fiche de poste
Copiez le texte de l'annonce, de 100 à 20 000 caractères. CVScore en tire les mots-clés attendus et leur importance.
Ajoutez, et regardez le score remonter
Un clic place le mot-clé dans vos compétences ; le score se recalcule aussitôt. Les reformulations proposées, vous les écrivez vous-même.
Pourquoi nous croire
Ce que fait le matching, et ce qu'il ne fait pas.
- 0
phrase écrite à votre place
En un clic, seul le mot-clé rejoint vos compétences. Le serveur refuse d'écrire dans vos expériences ou votre accroche.
- ×3
le poids d'un mot-clé essentiel
Le score pèse chaque mot-clé selon son importance dans l'offre : essentiel ×3, souhaité ×2, bonus ×1.
- 10
dernières analyses, CV par CV
Les dix dernières offres analysées sont listées pour chaque CV, avec leur score ; un clic rouvre l'analyse.
Le matching avec l'offre d'emploi c'est ce qui m'a convaincu de passer en Pro. J'ai vu exactement quels mots-clés il manquait dans mon CV par rapport à l'annonce. C'est le genre de truc qu'on peut pas deviner tout seul.
Questions fréquentes
Puis-je importer un CV PDF pour le matching ?
Oui, en passant par votre espace : importez le PDF, CVScore en fait un CV modifiable, et le matching s'applique à ce CV. C'est ce qui permet d'y ajouter un mot-clé et de recalculer le score. Pour un simple avis sur un PDF face à une offre, l'Analyse CV suffit.
Comment je fournis l'offre d'emploi ?
Vous collez son texte, de 100 à 20 000 caractères. Pas de lien à coller ni de connexion à un site d'annonces : copiez le contenu de la fiche de poste, c'est tout.
Quelle différence avec l'Analyse CV ?
Le Matching sert à corriger votre CV offre par offre : vous ajoutez les mots-clés manquants à vos compétences et le score remonte à chaque clic. L'Analyse CV, elle, vous donne l'avis d'un recruteur de votre secteur sur votre CV face à une offre : signaux d'alarme et suggestions. Les deux sont complémentaires.
C'est inclus dans quel plan ?
Le Matching est réservé à Premium. Avec le compte gratuit, vous pouvez ouvrir le matching et coller l'offre ; l'analyse, elle, demande Premium. Chaque nouvelle offre analysée compte dans votre quota mensuel ; ajouter un mot-clé et recalculer le score n'y comptent pas.
Le score change vraiment en temps réel ?
Oui, à chaque ajout : quand un mot-clé rejoint vos compétences, le score de correspondance est recalculé aussitôt, sans relancer l'analyse. Une modification faite à la main est prise en compte à la prochaine analyse.
Le matching dépend-il de mon secteur ?
Non. Le matching compare votre CV aux mots-clés et compétences de l'offre, quel que soit le secteur. La lecture par un recruteur de votre métier relève de l'Analyse CV.
Arrêtez d'envoyer le même CV partout.
Collez l'offre : mots-clés présents, partiels ou absents, ajout en un clic, score recalculé aussitôt. Inclus dans Premium.
Adapter mon CV à une offre